특성화고 출신 대졸자의 자격취득 효과 연구

Abstract

다년간 지속되는 경기침체로 심각한 청년실업의 상황 속에 특성화고 졸업생의 대학진학률은 해마다 증가하고 있다. 본 연구는 한국고용정보원의 대졸자직업이동경로조사 자료를 활용하여 특성화고 출신 대졸자의 자격 취득이 초기 노동시장 이행에 미치는 영향을 분석하였다. 분석 결과, 특성화고 출신 대졸자의 자격보유는 취업 및 임금에 유의미한 영향을 주지 못했다. 단지 자격의 취업효과와 임금효과 분석에 적용했던 자격보유 특성에 따른 5가지 모형 중 유일하게 ‘특성화고 재학 중 취득한 자격을 보유’한 경우 취업과 임금에 음(陰)의 영향을 주는 것으로 나타났다. 그러나 일부 성별이나 연령, 성적, 일자리 경험 등의 변수들은 취업과 임금에 유의미한 영향을 주었다. 따라서 초기 일자리의 임금은 실제 생산성에 의한 책정이 아닌 노동시장에서 지원자의 인적 특성이 어떻게 평가받았는지에 따라 책정된다는 것을 유추할 수 있다. 이는 취업을 준비하는 청년들이 막연하게 스펙 쌓기 목적으로 자격증을 취득하기보다는 진로 및 취업 목적에 따라 선별적으로 자격을 취득해야 함을 시사한다.

This study analyzed the effect of obtaining qualifications of college graduates from specialized high schools on the initial labor market transition using data from the Korea Employment Information Service's Graduates Occupational Mobility Survey. As a result of the analysis, qualification retention of college graduates from specialized high schools did not have a significant effect on employment and wages. However, among the five models based on the characteristics of qualification holding that were applied to the analysis of the employment effect and wage effect of qualifications, it was found that holding the qualification acquired while attending a specialized high school negatively affects the employment effect and the wage effect. It can be seen that although college graduates from specialized high schools obtained their qualifications early before entering college, they are not particularly helpful for employment and wages compared to other general college graduates after graduation. We suggests that young people preparing for employment should acquire qualifications selectively according to their career path and purpose of employment rather than obtaining qualifications as part of vaguely accumulating specifications.