ScholarWorks@Sookmyung Women's University: Journal : 인사조직연구

인사조직연구

Journal Title

인사조직연구

ISSN

P 1598-8740

Publisher

한국인사조직학회

Listed on(Coverage)

KCI(Ranking)	2009-2019
KCI	2004-2021
KCI(Candidate)	1999-2003

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Country

SOUTH KOREA

Article List

1 - 8 out of 8 results.

가교 혹은 함정? 노동시장 구조와 비정규직 근로자의 고용형태 전환에 대한 연구 Go to Link

정동일; 권순원

ArticleIssue Date2016Citation인사조직연구, v.24, no.2, pp 9 - 41Publisher한국인사조직학회

경영 패러다임의 사회적 기원과 그 진화:새로운 경영담론에 대한 해석을 중심으로 Go to Link

정동일

ArticleIssue Date2013Citation인사조직연구, v.21, no.3, pp 105 - 151Publisher한국인사조직학회

경영관행의 조직 내 확산과 편향적 조직학습 : 다국적 금융기업의 팀형성과 그 성과를 중심으로 Go to Link

정동일

ArticleIssue Date2013Citation인사조직연구, v.21, no.2, pp 75 - 113Publisher한국인사조직학회

제도적 네트워크, 중층적 배태성, 조직 관행의 확산 : ISO 14001 환경 표준의 국제적 확산, 1995~2008 Go to Link

정동일

ArticleIssue Date2012Citation인사조직연구, v.20, no.4, pp 167 - 209Publisher한국인사조직학회

집단 전체의 인지복합성의 선행요인과 집단성과에 미치는 영향 Go to Link

권정숙; 최규상

ArticleIssue Date2011Citation인사조직연구, v.19, no.4, pp 55 - 91Publisher한국인사조직학회

기업간 시스템의 선택 메커니즘 : 거래비용론과 자원거점론의 통합 Go to Link

이형오

ArticleIssue Date2003Citation인사조직연구, v.11, no.1, pp 159 - 190Publisher한국인사조직학회

리더십 로맨스(Romance of Leadership)와 직업윤리 : 동·서양적 차이에 대한 분석 Go to Link

조경순

ArticleIssue Date2003Citation인사조직연구, v.11, no.1, pp 191 - 213Publisher한국인사조직학회

최고경영자 팀(TMT)의 다양성이 조직 성과에 미치는 영향: 집단 내 갈등의 매개효과에 대한 실증적 분석 Go to Link

조봉순; 조경순

ArticleIssue Date2002Citation인사조직연구, v.10, no.2, pp 119 - 148Publisher한국인사조직학회

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